Sugerencias para aplicar a páginas de Empleo

Leyendo el Blog de la Especialista Española en Gestión Humana Gisela Bozzo Smith “GBS”, veo una manera muy particular de publicitar vacantes, empleos y autoempleos, a través de su página; pero ¿Qué hace esta profesional que establece la diferencia de los demás? es explicar como podemos aplicar y/o llenar los campos en su web. Producto de esta lectura les coloco los tips que comparto con “GBS”, con el permiso de esta experta, además de algunos aportes o comentarios de nuestra persona:

 

1 “Cuando publicas un Currículum (CV), recomendamos siempre que sea con fotografía, esto te diferencia y podemos recordarte mejor.”… Esto es sumamente importante que esta sea tipo pasaporte pero que enseñe un poco más tu cuerpo, si es posible, parte del torso sin llegar a los hombros y escote, de aquí que tu ropa debe ser formar, recuerda que NO TODAS LAS FOTOS SIRVEN PARA EL CV.

 

2 “Asegúrate de cumplimentar tus datos personales” (nombre, fecha de nacimiento y dirección donde vives actualmente)… Muchos, por la prisa o el nerviosismo, fallamos en el suministro de esta información, y quedamos siempre a la espera…. En ese mismo orden y “con relación a los datos más importantes de contacto” (Email, móvil, perfiles en redes sociales, dirección física), GBS  sugieres confirmar que sean los correctos… una vez llenes estos renglones léelos recitándolos en vos alta para que te quede claro su veracidad.

 

3 Al llenar páginas de empleos “debes escoger tu especialidad, dependiendo de tu formación y experiencia: exportación, comercial u otros (financiero, rrhh, ingeniería, etc.)”… Si llenas estas sin un norte no te vuelves mercadeable, quedas en el “limbo”.

 

4 En el apartado de Comentarios, puedes especificar: “¿Qué estás buscando? ¿Si estás interesado en alguna oferta activa? y un pequeño resumen de tu perfil profesional. Recuerda ser breve y claro.”… esto nos orienta a los Gestores Humanos a ser tu selección mucho más ágil y puntual.

 

5 Si manejas varios idiomas resáltalo no todos tenemos esas competencias “Debes agregar los idiomas que dominas” y aclarar su nivel de aplicación desde “medio-alto”.

 

6 Existen páginas que permiten adjuntar documentos por lo tanto “Debes adjuntar tu currículum en PDF”… no se sugieren otros formatos, importante es que el PDF esté con clave, no para abrir sino para evitar transformaciones.

 

7 Para finalizar, debes de aceptar las “condiciones legales” de la página antes de darle a enviar, trata de leerlas ya que puedes estar entregando tus datos a personas no confiables.

 

Recordemos que, en esto tiempos, las páginas de empleos son el principal insumo para llenar vacantes usémosla, aprendamos a llenarlas, si no has logrado empleo cambia la manera que lo estas buscando porque: ¿Técnicas? Existen muchas, ¿Sugerencias? también; pero aplicarlas en el momento y lugar exacto es difícil; pero no imposible de lograr.

 

Dar clip para ir a lista de Páginas de Empleo 

 

Fuente: http://www.giselabozzo.com/